为进一步引导、锻炼和培养弋江区年轻干部，加快打造一支政治坚定、业务过硬、敢于担当、善作善成的年轻干部队伍。11月3日，以“招商引资促发展，献策献力我先行”为主题，第二期年轻干部成长主题沙龙活动在芜湖青年中心召开，共100人参加本次活动。

　　活动现场，气氛热烈，2位资深招商人和7位年轻干部代表围绕弋江区各产业中心发展定位和区优势开展模拟招商推介，并与现场观众互动交流。年轻干部代表发言结束后，高新区管委会副主任、区委副书记汪敏对年轻干部提出了三点意见。

　　一要敢于作为挑重担。广大年轻干部要成为建设“四个弋江”的生力军，只有深入基层，在层层历练中积累经验，决不能工作拈轻怕重、任务上推下卸。只有用埋头苦干、攻坚克难的实际行动做出一番业绩，才能得到群众认可。

　　二要提升综合能力干事业。年轻干部是党的事业的源头活水、新鲜血液、新生力量。加强年轻干部培养，就是重视年轻干部能力提升。通过在基层的锻炼，台阶式培养、递进式历练，让真正有能力、有干劲、有激情的年轻干部脱颖而出。

　　三要善作善成好作风。广大基层是年轻干部建立群众感情的基石，是年轻干部锤炼工作能力的课堂。要善于在基层发现问题、研究问题、破解问题，把自身的人生理想与基层群众的福祉联系起来。要坚持埋头苦干、实事求是的良好作风。