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贺家平与全市年轻干部、新提拔干部开展集中谈心谈话
发布时间:2025-05-28  来源:天长市人民政府  发布开发区:安徽滁州高新技术开发区

  5月23日,市委书记贺家平与全市90名年轻干部、新提拔干部开展集中谈心谈话。他强调,要深入学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神,突出抓好年轻干部、新提拔干部学习教育,将学习成果转化为干事创业的强大动力。市委常委、组织部部长王林参加。

贺家平与全市年轻干部、新提拔干部开展集中谈心谈话

  贺家平指出,年轻干部正处于思想成型的“黄金期”“关键期”,要准确把握学习教育目标要求和重点任务,在“学、查、改”中明辨是非,筑牢政治信仰。要树立正确的价值观、权力观、政绩观,贯彻落实省委“1+5+1”专项整治工作方案,时刻保持清醒的头脑,永葆共产党人的初心和使命,推动中央和上级的决策部署在基层落细落实。

  贺家平强调,党员领导干部要在学习教育中发挥模范带头作用,深入践行群众路线,主动落实“四下基层”制度,有针对性地研究解决群众急难愁盼问题;要坚持开门教育,开展“访企入村”专题行动,积极为群众办实事、解难题,主动接受群众监督评判,以群众口碑检验学习教育实效。要时刻有把群众的事“小题大做”的责任心,让群众“只跑一次腿,只进一次门”。要一以贯之抓好信访维稳、营商环境等工作。

  贺家平指出,党员领导干部要把握发展机遇,在经济发展、社会治理、乡村振兴等工作中展现担当,以实干实绩赢得认可。要把问题变课题,用研究课题的精神去对待问题,不断尝试、反思、调整。要把想法变办法,不断提升工作能力和业务水平,真正练就“遇事不慌、处事有方”的硬本领。要把成果变成效,年轻干部、新提拔干部要主动请缨,参与到中心工作中去,把学习教育成果转化为服务发展、推动工作的成效。

  贺家平强调,党员领导干部,必须从违纪案例中汲取教训,对照中央八项规定精神,严守纪律规矩,筑牢廉洁防线,培养健康情趣。要管住“小节”,涵养“大节”,涵养“言出必行、说到做到”的作风,严格把党员干部监督融入日常、抓在经常,以作风建设新成效开创高质量发展新局面。

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