做好需求对接 补充基层“新鲜血液”
发布时间:2022-06-17 来源:浦东时报 发布开发区:上海金桥出口加工区
一方面是基层社区工作者力量配备的需求,一方面是应届高校毕业生、退役军人等群体的就业需求,如何做好两种需求的对接,实现双赢?记者了解到,在今日启动报名的浦东新区社区工作者招聘中,就专门设置了专项招聘部分,探索发挥更好的效果。
据悉,本次社区工作者招聘报名自今日10时开始,截止到6月20日16时。本次招聘中,专门设置了面向2022年度本市全日制应届高校毕业生和本市生源全日制应届高校毕业生的岗位。包括北蔡、曹路、川沙在内的浦东新区各街镇,以及部分区级单位,提供了327个岗位。
新区人社部门介绍,按照上级部门要求,新区于2020年首次开展了面对本市应届高校毕业生的专项招聘,提供了264个岗位。2021年增至314个岗位,今年相比前两年又有所增加。“在本轮疫情中,不少应届毕业生通过参与社区抗疫志愿服务等形式,对社区工作有了更多的了解。而当前的基层社区工作,也需要更多新生力量参与,我们希望通过这样的招聘形式,吸引更多高校毕业生加入,同时拓宽高校毕业生就业渠道。”新区人社部门相关工作人员告诉记者。
因为本轮疫情,今年的本市应届高校毕业生就业受到一定影响。新区人社部门表示,在社区工作者招聘中设置专门岗位,正是解决应届毕业生就业、补充基层社区新鲜血液的举措之一。与此同时,面向退役军人的社区工作者专项招聘同步启动报名,面向年龄40周岁以下、持有退出现役证的退役军人,提供18个街镇各居民区及镇属事业单位的64个岗位。
据悉,本次社区工作者招聘将于6月25日进行在线笔试,报考人员可于7月1日查询成绩。